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4006-900-901

價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)行為管理

參加對(duì)象:EMBA學(xué)員、總裁班學(xué)員、企業(yè)銷(xiāo)售總監(jiān)及中高層管理者
課程費(fèi)用:電話咨詢(xún)
授課天數(shù):2天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

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課程背景  COURSE BACKGROUND

《價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)行為管理》的課程主題是基于客戶購(gòu)買(mǎi)行為的研究,亦即對(duì)客戶在價(jià)值交換全過(guò)程中的認(rèn)知、心理及行為的研究所開(kāi)發(fā)的一整套營(yíng)銷(xiāo)方法與工具,以提升企業(yè)銷(xiāo)售活動(dòng)的針對(duì)性、有效性及預(yù)見(jiàn)性,達(dá)到業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)的目的。

課程收益  PROGRAM BENEFITS

  1. 通過(guò)剖析客戶的購(gòu)買(mǎi)行為,建立新的價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)管理理念,洞察營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題背后的原因及規(guī)律,提升企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)及營(yíng)銷(xiāo)支持部門(mén)管理的有效性
  2. 準(zhǔn)確判定客戶的價(jià)值看法,參與客戶的需求形成,提升成交率
  3. 對(duì)客戶購(gòu)買(mǎi)過(guò)程的行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析測(cè)量,提升資源投入的針對(duì)性有效性
  4. 建立統(tǒng)一、簡(jiǎn)約、邏輯嚴(yán)密的銷(xiāo)售管理語(yǔ)言及管理工具(指標(biāo)、表格、畫(huà)布、矩陣圖),降低日常溝通成本提升工作效率為銷(xiāo)售業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

課程大綱  COURSE OUTLINE

第一講:企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略實(shí)施的關(guān)鍵-建構(gòu)價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)新理念

1. 統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)模式的應(yīng)對(duì)及挑戰(zhàn)

2. 營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略STP的實(shí)施基礎(chǔ)及關(guān)鍵

3. 銷(xiāo)售的本質(zhì):目的在與交換的溝通和互動(dòng)過(guò)程

4. 銷(xiāo)售的過(guò)程是影響購(gòu)買(mǎi)者價(jià)值看法的過(guò)程

5. 決定銷(xiāo)售結(jié)果的是客戶的認(rèn)識(shí)、心理和行為

6. 銷(xiāo)售活動(dòng)必須有效參與到客戶的價(jià)值形成與交換過(guò)程中

討論:企業(yè)不同銷(xiāo)售導(dǎo)向分析及專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的重新定義


第二講:客戶的購(gòu)買(mǎi)決策過(guò)程:價(jià)值形成與交換的過(guò)程

1. 企業(yè)購(gòu)買(mǎi)的復(fù)雜性與銷(xiāo)售行為對(duì)應(yīng)的復(fù)雜性

2. 復(fù)雜銷(xiāo)售中購(gòu)買(mǎi)和使用的價(jià)值交換過(guò)程分析

3. 客戶購(gòu)買(mǎi)流程中的動(dòng)機(jī)與行為

4. 激發(fā)客戶需求意識(shí)的價(jià)值分析

5. 如何更好地參與客戶需求形成

6. 客戶購(gòu)買(mǎi)過(guò)程的價(jià)值判斷依據(jù)分析

7. 影響銷(xiāo)售結(jié)果的重要關(guān)鍵因素

討論:不同的競(jìng)爭(zhēng)購(gòu)買(mǎi)過(guò)程如何參與

案例分析:“一次不成功銷(xiāo)售的日記分析”


第三講:價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)的源點(diǎn)及促進(jìn)者

一、關(guān)鍵人與關(guān)鍵意見(jiàn)領(lǐng)袖

1. 銷(xiāo)售對(duì)象是專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的根本問(wèn)題

2. 價(jià)值交換中的關(guān)鍵人角色

3. 關(guān)鍵人的影響力與關(guān)鍵意見(jiàn)領(lǐng)袖

4. 關(guān)鍵人地圖對(duì)銷(xiāo)售與管理的具體意義、現(xiàn)實(shí)運(yùn)用

5. 有銷(xiāo)售力的關(guān)鍵人開(kāi)發(fā)與拓展

二、合適溝通者與關(guān)聯(lián)資源

1. 決定關(guān)鍵人溝通意愿的因素

2. 合適溝通者的具體特征

3. 判斷和建立高價(jià)值的關(guān)系資源

4. 管理自己的銷(xiāo)售人際資源

5. 與高階客戶建立關(guān)系


第四講:價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)提升客戶購(gòu)買(mǎi)決策的傾向性

一、客戶的價(jià)值看法

1. 判斷客戶的價(jià)值點(diǎn)

2. 解決方案銷(xiāo)售的關(guān)注點(diǎn)關(guān)注原因

3. 破解產(chǎn)品的同質(zhì)化

二、客戶的購(gòu)買(mǎi)意愿與風(fēng)險(xiǎn)

1. 客戶購(gòu)買(mǎi)的究竟是什么

2. 人的個(gè)體屬性及社會(huì)屬性--“利益點(diǎn)”與“認(rèn)同點(diǎn)”

3. 什么是關(guān)鍵人的個(gè)體利益和社會(huì)認(rèn)同

4. 銷(xiāo)售中如何把握關(guān)鍵人的利益點(diǎn)

5. 銷(xiāo)售中如何把握關(guān)鍵人的認(rèn)同點(diǎn)

討論:如何提升客戶采購(gòu)我們產(chǎn)品的意愿?


第五講:價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)的銷(xiāo)售過(guò)程控制、評(píng)估與跟進(jìn)

一、銷(xiāo)售過(guò)程中客戶行為指標(biāo)的有效管理

1. 重要的“感覺(jué)性指標(biāo)”

2. 現(xiàn)有測(cè)量方法存在的問(wèn)題與障礙

3. 信任指標(biāo)-如何衡量關(guān)鍵人的個(gè)人關(guān)系傾向性?

4. 信心指標(biāo)-如何衡量獲得訂單的可能性?

討論:評(píng)價(jià)我們的客戶關(guān)系

5. 銷(xiāo)售績(jī)效跟進(jìn)矩陣的應(yīng)用

二、兌現(xiàn)性與集成產(chǎn)品降低成交風(fēng)險(xiǎn)

1. 如何最有效地克服銷(xiāo)售中客戶的異議

2. 關(guān)鍵人成交前的“臨門(mén)一腳”合作風(fēng)險(xiǎn)

3. 集成產(chǎn)品與集成過(guò)程

討論:如何降低與我們合作客戶的購(gòu)買(mǎi)風(fēng)險(xiǎn)

三、如何提升購(gòu)買(mǎi)過(guò)程中的競(jìng)爭(zhēng)地位

1. 如何在操作層面上認(rèn)識(shí)競(jìng)爭(zhēng)

2. 什么是競(jìng)爭(zhēng)因素

3. 如何把握特定銷(xiāo)售過(guò)程的競(jìng)爭(zhēng)地位

4. 競(jìng)爭(zhēng)策略與戰(zhàn)術(shù)

案例分析:競(jìng)爭(zhēng)銷(xiāo)售“獅兔較量”


第六講:價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)客戶化的方法與工具

1. 客戶關(guān)系管理矩陣的應(yīng)用方法

2. 銷(xiāo)售績(jī)效跟進(jìn)管理矩陣的應(yīng)用方法

3. 銷(xiāo)售結(jié)果控制與資源投入有效性

4. 指標(biāo)、表格、畫(huà)布及矩陣圖等工具的實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用

課程小結(jié)回顧

我們的服務(wù)  OUR SERVICES
服務(wù)流程

業(yè)務(wù)范疇
量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓(xùn)課程
人力資源
勞動(dòng)法
培訓(xùn)發(fā)展
職業(yè)技能
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
經(jīng)營(yíng)股權(quán)
戰(zhàn)略管理
行政商務(wù)
財(cái)務(wù)管理
研發(fā)管理
生產(chǎn)管理
物流管理
采購(gòu)管理
職業(yè)素養(yǎng)
通用管理
獨(dú)具特色的系統(tǒng)解決方案
人力資源
勞動(dòng)法
企業(yè)文化
戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)
組織變革
股權(quán)激勵(lì)
領(lǐng)導(dǎo)力
技術(shù)研發(fā)
財(cái)務(wù)管理
生產(chǎn)管理
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